До дослідження «Барометр ринку праці 2025–2026» від GRC.UA вже долучилися понад 200 учасників
Аналітична команда GRC.UA продовжує всеукраїнське дослідження «Барометр ринку праці 2025–2026» — масштабний проєкт, який покликаний відобразити реальний стан українського ринку праці, його тенденції, виклики та очікування. Медіапартнером стала 1+1 media.
На сьогодні у дослідженні вже взяли участь 238 респондентів, серед яких 23% — роботодавці та 77% — працівники і шукачі роботи. Такий баланс дозволяє побачити ситуацію з двох боків — як з позиції компаній, так і з точки зору кандидатів, що робить результати максимально об’єктивними.
Мета дослідження
«Барометр ринку праці» — це щорічна аналітична ініціатива GRC.UA, спрямована на вивчення динаміки зайнятості в Україні. Проєкт покликаний дати відповіді на ключові питання:
✔️які трудові виклики компанії вважають найактуальнішими у 2025 році;
✔️як змінюються підходи до підбору, утримання та розвитку персоналу;
✔️які фактори впливають на мотивацію співробітників і продуктивність команд;
✔️що очікують від роботодавців фахівці різних галузей;
✔️які прогнози на 2026 рік формують представники бізнесу.
Для кого результати будуть корисними
Для бізнесу: які виклики найму, що мотивує команду, як змінюється підхід до роботи з персоналом та які прогнози на 2026 рік.
Для працівників і шукачів: які очікування від роботодавців, як змінилися цінності, пріоритети та кар’єрні стратегії.
Як відбувається опитування
Учасники дослідження діляться своїми спостереженнями через анкету, де розповідають про виклики, зміни у мотивації, очікування та бачення розвитку ринку. Опитування триває до кінця грудня 2025 року, після чого команда GRC.UA підготує детальний аналітичний звіт із коментарями експертів.
Переваги участі
Кожен учасник отримає:
✔️доступ до повної версії результатів дослідження серед перших;
✔️можливість побачити аналітику у зрізі галузей;
✔️розуміння ключових тенденцій, що впливатимуть на ринок праці у 2026 році.
📊 Долучитися до дослідження можна за посиланням:
